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【铝道】12月23日，中铝集团2018年党建工作制第三考核组组长王华伟一行6人来分公司检查考核。分公司党委书记、总经理星占雄作了全年党建工作汇报。汇报会由考核组副组长李铁主电阻箱持。

王华伟在讲话中介绍了本次党建考核工作的重大意义、方式方法和主要步骤。她指出，党建考核是落实从严管党治党的需要；是践行习近平总书记重要卫生管件批示精神的需要；是完善党建 双百分 考核的需要。此次党建考核是在前期各企业自评自查的基础上，进一步总结经验、查找不足，通过考核发现问题，解决铝合金有着非常良好的特性问题，对于能立即整改的问题要立行立改，尽快见效；需要较长时间整改的问题，要制定整改方案，细化整改措施，明确时间任务，举一反三，完善制度，标本兼治，营造层层抓党建、强党建，人人重视党建工作的浓厚氛围。星占雄代表公司党委对检查组顶风冒雪，在周日来分公司检查指导党建工作表示热烈的欢迎和感谢，新材料科技城破土开工、“人材特区”意见出台、10亿元产业发展专项基金设立并从党建工作、党风廉政建设和反腐败工作、群团建设三个方面向考核组作了汇报。

一年来，公司党委认真学习贯彻党的十九大精神，坚持抓好用好 党建法宝 ，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格按照中铝集团党组要求，积极推进 两学一做 学习教育常态化制度化，扎实开展 两带两创 活动，实施 双百分 考核，推进标准化党支部建设、层层落实党建；坚持党建与生产经营深度融合，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分体现；坚持 以员工为中心 发展思想，干部员工凝聚力、战斗力显著增强，为分公司完成生产经营任务和管理改革创新试点提供了强大动力。2018年，分公司作为中铝股份管理改革试点单位，在中铝总部的大力支持下代替GB11945-⑴989，结合自身实际，调整改革思路，创新激励方式，实现人员能进能出、干部能上能下、收入能高能低；利用优质铝水生产的优势，打造绿色高端产品，合金化工作取得较好成效，这些成绩都是党建工作引领作用的充分发挥。

分公司领导尤祥胜、张德智、陈有财、衡茂林出席会议，党群工作部、纪检监察（审计）部、人力资源综合部、工会负责人和相关人员参加了汇报会。 在为期一天的检查中，考核组成员对照党建2、正确使用才能发挥压剪实验机的检测优势工作考核细则和考核指标体系以及评分标准，检查了分公司党委管党治党、基层党建作用发挥、宣传和思想政治、党风廉政建设、统战和企业文化、工团等工作开展情况，与分公司领导进行了访谈，并组 织不同层面的员工代表参加党建工作满意度测评。

考核组一行还深入电解厂、炭素厂、铝板带公司和安多刀车床全环保中心对标准化党支部建设工作进行了现场指导。